Ваши сильные стороны в резюме
Работодатели часто обращают внимание на то, что соискатель указывает в качестве своих достоинств. Учтите, в графе «сильные стороны характера» надо писать не профессиональные навыки и деловые способности, а именно свои позитивные качества. Разобраться с тем, что лучше всего указать, можно просмотрев представленные примеры сильных сторон характера в резюме.
Возможные варианты
Выбирая, что именно написать в резюме ориентируйтесь в первую очередь на качества, присущие вам. Также учитывайте и особенности должности, на которую вы претендуете. Вы можете взять за основу такой список сильных сторон в резюме:
- энергичность;
- самостоятельность;
- умение принимать решения;
- стрессоустойчивость;
- коммуникабельность;
- честность;
- отменные организаторские способности;
- креативность;
- добросовестность;
- надежность;
- нацеленность на результат;
- дисциплинированность;
- пунктуальность;
- трудолюбие, повышенная работоспособность;
- аккуратность;
- любовь к деталям;
- инициативность;
- находчивость;
- исполнительность.
Выбирая что-то из указанных примеров сильных сторон, учтите, что коммуникабельность хороша для работы продавцов, а любовь к деталям необходима проектировщикам или бухгалтерам.
Подбор по специальности
Работодатель, рассматривая приведенные вами преимущества, сможет предположить, какие у вас будут профессиональные качества. Претендентам на должность руководителя можно указать, что они:
- инициативны, любят проявлять активность;
- умеют находить новые перспективы для развития;
- работают на достижение результата;
- обладают здоровой напористостью;
- умеют убеждать и подбирать нужную мотивацию;
- обладают лидерскими навыками: готовы рисковать и отвечать за результаты;
- активны по жизни, любят находиться в гуще событий и быть в курсе новостей;
- уверены в себе, могут проявлять при необходимости решимость, настойчивость, смелость;
- любят получать новый опыт, расширять свои возможности, стремятся к саморазвитию.
Не стоит указывать все черты характера из статьи. Выбирайте только то, что подходит вам больше всего.
Если работа предполагает необходимость постоянно проявлять фантазию, например, на должностях специалиста рекламного отдела или художника-оформителя, то можно использовать такие примеры:
- любовь к поиску творческих решений;
- креативность мышления;
- умение работать на результат;
- самокритичность;
- инициативность.
Для офисного работника, например, для человека, который будет заниматься продажами, можно указать в качестве сильных сторон:
- коммуникабельность, умение находить общий язык с первых минут общения;
- нацеленность на результат;
- умение слушать собеседника;
- уверенность в себе;
- грамотная речь;
- ораторские способности;
- пунктуальность;
- внимательность к людям и вежливость;
- дружелюбие;
- умение приспосабливаться к обстоятельствам;
- находчивость;
- отзывчивость.
Вы можете выбрать наиболее подходящие вам качества и вписать их в графу «мои сильные стороны» в резюме.
А вот людям, работающим преимущественно с бумагами, цифрами и различной информацией, должны быть присущи такие качества:
- усидчивость;
- внимательность к деталям;
- дисциплинированность;
- добросовестность;
- скрупулезность;
- стремление к саморазвитию;
- порядочность и честность;
- трудолюбие, усердность, педантичность.
Кстати, опытные рекрутеры советуют избегать принятых стандартов. Лучше проявить креативность и указать 2-3 характеристики, какие позволяют лучше всего позволяют понять ваш характер. Так, например, эта графа может выглядеть следующим образом:
- коммуникабельность (занимался привлечением клиентов и активными продажами);
- пунктуальность (всегда планирую время так, чтобы приди на пару минут раньше);
- ораторские способности (успешно окончил курсы театрального мастерства).
Эти примеры можно взять за основу при составлении своего резюме. Но не забывайте учитывать нюансы профессии и ваши личные качества. Ведь то, насколько вы коммуникабельны, можно увидеть уже на первом собеседовании.
Спасибо за отличную подборку сильных качеств. Буду редактировать свое резюме, возможно, удастся быстрее найти новую работу
Мне кажется, что как сильные, так и слабые стороны нужно писать исходя из того, на какую должность вы претендуете.
Например, «энергичность» не может быть сильной стороной, если вы устаиваетесь на работу программистом